BKN Pindahkan 101 Pegawai agar Dekat dengan Keluarga, 63 Instansi Ikut

Badan Kepegawaian Negara (BKN) telah memindahkan 101 pegawainya ke lokasi kerja yang lebih dekat dengan keluarga dan domisili. Pemindahan dilakukan bertahap, dengan 15 pegawai terakhir mulai menempati lokasi baru pada November 2026.

Program Mendekatkan ASN dengan Keluarga

Kepala BKN Zudan Arif Fakrulloh mengatakan pemindahan tersebut mencakup penempatan di unit kerja BKN Pusat, Kantor Regional, hingga Unit Pelaksana Teknis (UPT) BKN. Pada tahap pertama, 27 pegawai dipindahkan, kemudian 11 pegawai pada tahap kedua, 48 pegawai pada tahap ketiga, dan 15 pegawai pada tahap keempat.

Kebijakan itu merupakan bagian dari Program Mendekatkan ASN ke Keluarga dan Domisili, yang termasuk dalam 15 Kebijakan BKN Pro-Karier ASN. Menurut Zudan, pengembangan karier aparatur sipil negara tidak hanya berkaitan dengan kenaikan jabatan, pengembangan kompetensi, atau peluang menduduki posisi lebih tinggi. Kondisi lingkungan kerja dan kehidupan personal pegawai juga perlu diperhatikan karena dapat memengaruhi produktivitas.

Mulai Diterapkan 63 Instansi

Penempatan yang lebih dekat dengan keluarga diharapkan mengurangi beban ekonomi ASN, terutama biaya transportasi, akomodasi, dan kebutuhan hidup di dua lokasi. BKN juga berharap kebijakan ini dapat meningkatkan kebahagiaan, memperbaiki kondisi psikologis, serta membantu pegawai lebih fokus menjalankan tugas dan memberikan pelayanan publik.

Kebijakan serupa telah diterapkan lebih dari 63 instansi di berbagai wilayah kerja Kantor Regional BKN. Salah satunya Pemerintah Kabupaten Bondowoso melalui program Si Zona, yang telah membantu sekitar 60 ASN mendekatkan tempat tinggal dengan lokasi kerja. Namun, BKN menegaskan perpindahan tetap harus mempertimbangkan kebutuhan formasi, ketersediaan pegawai, kesesuaian kompetensi, dan keberlangsungan tugas organisasi.